Sunday, 18 March 2012

Lahat sa Paaralan

May mayroon ng ilang mga titik sa pahayagan ng Singapore Ngayon pakikipag-usap tungkol sa aming sistema ng edukasyon. Ang debate ay gitna sa paligid ng katotohanan na sa kabila ng lahat ng mga papuri na ay heaped sa Singapore ng tagumpay sa edukasyon, aming ginawa halos walang mga lider ng mga pandaigdigang korporasyon.

Ito ay isang halip napapanahong debate. Sa kabila ng pagiging isang pang-ekonomiyang himala, Singapore ng patakaran na gumagawa ay nag-aalala. Ang tanong sa gitna ng ilang mga miyembro ng ang 'daldalan' klase ay kung ano ang eksaktong ay "susunod" para sa Singapore? Upang maghanda para sa kung ano ang dumating sa tabi, ang isa ay upang tumingin sa mga paaralan.

Ang sistema ng paaralan ng Singapore ay medyo darn magandang. Minana namin ang lumang British kolonyal na sistema at sa halip ng paggawa ng "wis hy-mahugasin na" bilang ng British mismo sa 60s (ang taon na imbento nila ang komprehensibong sistema), napagpasyahan naming sa atin ng kaunti harsher at til sa araw na ito, kami ay hindi paggawa ng anumang mga pasensiya para dito.

Sa ibabaw ng mga bagay, walang dahilan para dito. Singapore kicks asno sa mga bagay tulad ng mga global mapagkumpitensya iskor para sa mga matematika at agham. Kami ay nawala mula sa isang populasyon na halos nag-aral mula sa aking mga grandparents araw sa kabuuang pagbasa sa minahan. Kami ay lalo na mabuti pagdating sa pagsusulit. Pumunta sa anumang ibang bansa pangunahing koponan at makikita ninyo na ang mga Singaporeans karaniwang tuktok ng klase - simple, nakakakuha ng aming pagsasanay sa amin nakatuon para sa mga pagsusulit sa isang paraan na ang Western na mga paaralan ay hindi na gawin.

Sa mga tuntunin ng ekonomiya, ang sistema ay din nagsilbi sa amin na rin. Dayuhang mamumuhunan bomba sa malaking pera sa Singapore pangunahin na dahil kami ay may isang pool ng mga mataas na bihasang manggagawa. Parehong 3M at Alcon ay binuo ng mga pabrika sa Singapore kaysa sa mga mas mura mga lokasyon sa buong rehiyon dahil kami ay may isang pool ng mga bihasang manggagawa na ang aming mga kapitbahay ay hindi.

Kaya, kung bakit sa lupa namin wringing aming mga kamay sa paglipas ng edukasyon? Well, ang sagot na ito simpleng. Sa kabila ng lahat ng aming mga tagumpay sa edukasyon na ginawa namin ang WALANG nagwagi ng Nobel Prize. Walang ganoong bagay bilang isang globally kabunyian ng artist na aral sa sistema ng Singapore. Ito ay hindi lamang ang mga multinationals na ay tatakbo sa pamamagitan ng mga dayuhan. Upang makakuha ng maaga sa pamahalaan serbisyo, kailangan mong gastusin sa ibang lugar ang isang takda ng iyong edukasyon. Lahat ng tatlong ng aming mga Punong ministro ay upang pag-aralan sa ibang lugar para sa isang panahon ng oras. Kapag sa Kishore Mahbubani, pinakamalapit na bagay Singapore sa isang intelektwal, hinihikayat mga Singaporeans upang ipadala ang kanilang mga anak sa aming mga kamangha-mangha mahusay na mga lokal na unibersidad, ang isang tao ay nagtanong sa kanya kung saan ang kanyang mga anak ay pag-aaral. Mr Mahbubani biglang naging napaka-tahimik sa topic.

Ang isang kaibigan ng minahan ng sinabi ito pinakamahusay na -. "Bawat taon kaya maraming trabaho ay nilikha ay sinabi na namin ang kailangan namin ng maraming mga dayuhan ay kinakailangan upang gawin ang mga trabaho Pagkatapos hilingin mo, bakit hindi ang mga locals na gawin sa kanila Pagkatapos, kung ang mga locals ay hindi kwalipikado, kailangan mong hanapin sa kung ano ang mga locals mayroon sa karaniwang. "

Kaya, narito ang tanong - kung bakit ay hindi ang sistema ng edukasyon na paggawa lider at bakit ito kahit na isang mag-alala.

Tulad ng halos lahat ng bagay sa Singapore, ang tanong ay namamalagi sa mga pangunahing ekonomiya at pulitika. Bumalik sa unang araw ng kalayaan ay isang pangangailangan upang bumuo ng mga bansa sa lalong madaling panahon. Ang kasagutan sa mga araw na iyon ay pumunta laban sa mga butil ng kung ano ang post kolonyal lipunan ay paggawa at malugod ng Western at Hapon multinationals sa pag-upa ng mga tao at bumuo ng ang ekonomiya. Upang dalhin sa multinationals sa mga araw na iyon, kailangan mo lamang na maging mas mura kaysa sa bansa ng bahay. Ang aming lihim ay upang makabuo ng isang aral at sumusunod workforce.

Uy madali, aming ibinigay ang MNCs isang pool ng mga manggagawa na kwalipikado sa gawin ang mga trabaho at hindi sa pangit na ugali ng pagpunta sa protesta. Lee Kuan yew ay gumawa ng darn siguraduhin na walang interes na grupo ay maaaring gawin sa kanya kung ano ang mga minero ay ginawa sa Ted Heath sa UK. Siya dealt sa mga gumagawa ng problema sa ruthlessly at gagantimpalaan pagsunod.

Sa kasamaang palad beses ay nagbago. Ang pahinga ng Asya ay naging isang makatwirang lugar upang makitungo sa at ang mga ito ay ang kalamangan sa laki ay nagsisimula sa bilangin. Ilagay ito lamang, Singapore HINDI ay gumawa ng mga bagay na mas mura kaysa sa China o Vietnam at hindi kailanman sila ay serbisyo na tulad ng mura ng Indya o sa Pilipinas - at iyon ay nananatiling ang kaso kahit na kayo ay upang makakuha ng bawat Singaporean manggagawa na magtrabaho para sa isang token na kabuuan sa halip ng isang sahod.

Singapore ay nilalaro ang mga pakinabang ng pagiging isang ligtas na kanlungan. Sa gayon ang mga multinationals ay maaaring gawin ang kanilang mga negosyo sa ibang lugar ngunit ang pagkakataon punong-himpilan ay sa Singapore. Magtanong ng anumang tagaibang bansa kung bakit ang mga ito sa Singapore at ang mga ito sabihin sa iyo na ang buhay ay kumportable - madalas malayo higit pa kaya kaysa sa kanilang sariling bansa.

Gayunpaman, na pa rin ay hindi gumawa ng Singaporean anumang mas mahusay na off. Oo, kami ay may maraming expat naninirahan dito at sila ay paggastos ng pera sa mataas na presyo maglasing. Ngunit na ay hindi eksaktong bumuo ng isang magandang buhay para sa Singaporeans. Kami, bilang isang populasyon na mananatiling sa sandwiched klase ng sa pagitan ng mga expat sa itaas at laborers sa ibaba. Upang gumawa ng bagay na mas kumportable, ang gobyerno ay naging sa isang drive upang mabawasan ang aming dependency sa "banyagang manggagawa" sa ilalim ng hagdan. Itaas ang nananatiling stubournely dayuhan.

Sa huling dekada ng pamumuhay sa Singapore, ito ay nananatiling bihirang upang mahanap ang isang Singaporean tumakbo ang operasyon ng Singapore ng isang maraming nasyonalidad. David Tang ng DDB ay nananatiling lamang ang Singaporean tumatakbo ang Singapore opisina ng isang maraming nasyonalidad. Ed Ng, dating rehiyon CEO ng GE Commercial Finance Timog Silangang Asya ay isang natatanging species na nagkaroon ng isang Amerikano na pag-uulat sa kanya. Sa labas ng mga dalawang, ang mga Singaporean bosses na lahat naging negosyante - Palani sa Pillai at Lim Sau Hong darating sa tututol.

Bahagi ng ang dahilan ay kultura. Upang umakyat sa isang maraming nasyonalidad, kailangan mo na magkaroon ng ibang bansa na karanasan. Ang isang mahusay na pakikitungo ng mga Singaporeans hindi nais maglakbay lamang dahil hindi mo alam kung makakuha ka upang makita ng pamilya. Parehong Eddie Khoo, ngayon ulo ng consumer banking para sa United Overseas Bank at Edmund Koh, Pangulo ng UBS Singapore, ex-Citibankers na inilipat sa mas maliit na mga bangko (tinatanggap na sa mas mataas na posisyon) para sa napaka-simpleng dahilan - climbed sila ng bilang mataas na bilang maaari nilang sa ng Citi Singapore at anumang mas mataas ay nilalayong relocating sa ibang lugar.

Westerners at ngayon ang mga Indian Expatriates hindi tulad qualms tungkol sa paglipat sa paligid. Bilang tulad, sa tingin ng mga pangkat na ito ay mas madali upang ilipat ang mga internasyonal na corporate hagdan. Ul ng ulo sa Asya-Pasipiko ay mula sa Kerela at may Deepak Sharma, chairman ng Citi Pribadong Bank na noon ay isang Indian mamamayan na ngayon maligaya namamalagi sa Singapore.

Gayunpaman, ang pagnanais na hindi maglakbay ay hindi lamang ang dahilan kung bakit ang mga Singaporeans ang hindi lumipad ng mataas. Ang malungkot na katotohanan ay mangyayari sa ang katunayan na ang mga Singaporeans lang hindi tumutugma para sa marami ng ang itaas na trabaho.

Ang aming system ay ginawa ng mga mahusay na manggagawa, ang mga tao na maaaring gawin ang trabaho pati na rin ang sinuman sa mundo. Gayunpaman, ito ay lamang ng isang kalidad na kinakailangan sa maraming nasyonalidad ngayon lamang. Tingin ko ng aking dating boss Monical Alsagoff na sabihin sa amin, "Ito ay hindi ang pinakamahusay na tao para sa trabaho kung sino sa trabaho. Ito ay ang mga tao na nagbebenta sa kanya o sa sarili pinakamahusay na nakakakuha ng trabaho." Neil Pranses, ang dating WPP Global Creative Head na ginagamit upang pagmamataas kanyang sarili sa kanyang kakayahan upang magbenta ng kanyang sarili.

Singaporeans ay notoriously masamang sa sarili-promote. Maaari mong magtaltalan na kami ng isang natural katamtaman tao. Gayunpaman, na hindi eksaktong tunay na alinman. Kami ay mapagkumpitensya - ang mga lokal na salita na pagdating sa tututol ay Kiasu, Hokkien natakot sa mawawala. Kami ay isa ng ang ilang mga lugar sa lupa kung saan alam akong, kung saan ang mga mag-aaral ay sadyang itago reference na mga libro sa aklatan upang matiyak Walang ibang makakakuha na madulas "isang" grado. Hindi lang namin nais na lumantad dahil ang aming system ay karaniwang slaps down ang pagputok-putok na sinusubukang upang magmatigas. Tandaan ko ang mga parirala, "Bakit mo kaya espesyal na," ginamit higit sa isang beses kapag ako ay sa Pambansang Serbisyo. Sa iba pang mga lugar, "espesyal na" ay isang bagay upang ipagmalaki. Sa Singapore ito ay upang markahan ang iyong sarili para sa problema.

Natatakot namin ang pagkuha sa problema malayo higit pa sa gusto namin ang tagumpay. Oo, ito ay palaging magandang upang maging maingat. Mas mahusay na gumamit ng condom bago pagtulog sa na sexy malaking piraso / sisiw nagbibigay sa iyo ng mata. Gayunpaman, ang takot sa pagkabigo ay may sa lahi ng isang bagay sa halip mas worrying kaysa mag-ingat - isang kakulangan ng isang kahulugan ng pagmamay-ari.

Isipin bumalik sa Mas Selamat sa pagtakas mula sa Whitley Bilangguan. Ang Home Affairs Minister na ginugol isang nakapagkakasakit halaga ng mga oras na nagpapaliwanag kung bakit ito ay hindi ang kanyang mga kasalanan na ang isang hingkod tao escaped ng isang mataas na secured na pasilidad sa halip sa na tumututok sa isang solusyon. Tingin ko bumalik sa aking mga araw ng Pambansang Serbisyo kapag ako stupidly ay hindi suriin ang mga sandata kapag pagkuha sa ibabaw ng mga silid ng bantay at May slapped sa pamamagitan ng sarhento batalyon maayos para dito. Ang RP sarhento Sinabi sa akin mamaya sa, "Masyadong masama ikaw ay naka-sign ang Pumalit slip, kung hindi, maaari mo blamed ito sa iyong mga tao."

Kahit saan, sa anumang paraan namin ay itinuro na pananagutan ay katumbas ng problema. Pinakamahusay na upang maiwasan ang responsbility at samakatuwid problema. Til araw na ito, hindi ko nais na blamed ang mga tao sa ilalim ng aking mga utos para sa isang pagkakamali na aking ginawa ngunit hulaan ko na gumagawa sa akin ng isang kulay ng nuwes trabaho ng uri.

Sa itaas ay nangangahulugan na ikaw ay may responsibilidad para sa mga isyu na i-crop up. Ang mga gantimpala ay siyempre mas malaki kapag ikaw ay maabot ang tuktok ngunit kaya ay panganib. America ang gumawa ng mga tao na umakyat sa tuktok dahil hindi sila handa upang sagutin sa kanilang mga trabaho. Hindi ito mangyayari sa Singapore. Mas mabuti na sisihin ang mga dayuhan kaysa ang pasanin ng sisihin papunta sa iyong sarili.

Tingin ko ng isang venture ako sinusubukan upang sipain ang panimula sa isang kaibigan ng minahan na ay isang chef. Naniniwala ako may ang kuwarto para sa kanya upang gawin ang ilang mga nakatakda sa gilid. Na ko hindi nakalista sa tulong ng isa pang kaibigan na gawin ang pang-promo na materyales. Ang kanyang kontribusyon sa venture na ito ay upang sabihin sa akin upang maghanap ang mga tagubilin ng isang mas lumang tao sa kung paano gawin ang mga bagay hakbang-hakbang.

Alala sa akin na ito ay ang kuru-kuro ng isang batang Singaporean. Oo, venture ay may panganib dito. Hindi ito maaaring magsimulang bayaan magtagumpay o mabigo. Ito ay isang ideya na sa tingin ko ay nagkakahalaga ng pursuing at ang halaga na nagtatrabaho sa. Oo, ang kabiguan ay malamang ngunit hindi mo alam hanggang sa subukan mo.

Tumagal ako sa view na maaaring mabawasan ka ng kabiguan sa pamamagitan ng pagkonsulta sa mga na na-down na ang daan bago mo. Gayunman, ang isa ay upang tunay na responsibilidad para sa mga sariling mga aksyon.

Ang ideya ng pagpunta sa negosyo na may isang tao na nagsasabi sa iyo kung paano ito gawin hakbang-hakbang ay isang sign na hindi kahit na ang isa ay dapat na sa pribadong enterprise. Ipinapakita nito na mayroon kang pangangailangan upang pumasa ang responsbility papunta sa ibang tao. -Ito ay nagpapakita na ang gusto mong sabihin sa araw ay "Ito ay hindi sa akin."

Muli, ipaalam sa ihambing Wong Kan Seng at reaksyon ng Singapore Government sa Mas Selmat ng escape sa John McCain ng reaksyon sa kanyang pagkatalo sa halalan. Sino ang gusto mong sundin? Sino ang gusto mong pinagkakatiwalaan. Ang tao na ipilit na binayaran milyon-milyong at pa denies lahat ng responsibilidad para sa mga bagay na mangyayari. O gusto mo pinagkakatiwalaan ang tao na admits sa kanyang mga pagkakamali at sabi ni paumanhin?

Tandaan ko Ang Young Muslim politiko mula sa Pasir Ris GRC na inumin sa panahon ng araw sa ng Ramadan aka Thambi Pundek sinasabi, "Siyempre hindi mo humihingi ng paumanhin - na kung paano mo panatilihin ang iyong trabaho"

Well, ang problema ay, ang mga trabaho ay maaaring outsourced sa isang tao na mas mura o teknolohiya ng kung ano ang gagawin mo laos na. Mong alinman sa makahanap ng isang paraan ng pagiging responsable para sa iyong sarili at ang paglikha ng isang bagay para sa iyong sarili o mamatay ka na hintayin para sa pamahalaan upang mabigyan ka ng mga bagay.

Isang bagay na kailangang gawin at ang tamang lugar upang magsimula ay sa tahanan at sa paaralan. Kailangan ng mga bata ay tinuturuan na ang magandang upang maging responsable para sa iyong mga aksyon. Iyan ay kung paano makakakuha ka ng mas mahusay.

Ang Young Muslim politiko mula sa Pasir Ris GRC ng aka Thambi Pundek palaging nagsasabi sa akin na kailangan naming-salado sa "nakahihigit kultura" ng West. Tanungin ko, bakit namin kailangang sumaludo isang "nakahihigit kultura" na kung saan maaari naming lumikha ng isa na ay mabuti kung hindi mas mahusay para sa ating sarili. Tingin ko na ang isang katanungan ang mga sobrang geniouses sa pamahalaan ay dapat pag-isipan sa

No comments:

Post a Comment